ANALISTA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO PLENO - 715

SOBRE A CIATC:

Muito prazer, nós somos a Cia. Tradicional de Comércio! Estamos há mais de 25 anos no mercado com o objetivo de ser a melhor empresa de entretenimento gastronômico casual do Brasil. Neste caminho temos 13 marcas com diversas modalidades gastronômicas e mais de 40 casas entre São Paulo, Rio de Janeiro e Campinas. Nos inspiramos pela trajetória das nossas pessoas e temos como maior missão promover a hospitalidade para nossos clientes e parceiros.

NA CIATC VOCÊ:

Fará parte de um time de pessoas que têm orgulho e prazer em criar e viver experiências gastronômicas marcantes todos os dias! Aqui temos atitude empreendedora e colocamos nosso melhor em tudo que tocamos, somos gente que gosta de gente, temos crença no talento atrelado a garra e sentido coletivo. Você fará parte de projetos que deixam a vida das pessoas mais felizes, tanto das Nossas Pessoas, quanto a dos nossos clientes.

OBJETIVO DO CARGO

Atuação no desenvolvimento das equipes e da liderança, através da criação e acompanhamento de programas de treinamentos institucionais. Apoiar o desenvolvimento e participar da aplicação de programas de desenvolvimento para todos os níveis

Reporta-se diretamente a Coordenação de Treinamento e Desenvolvimento e indiretamente a Gerencia de Desenvolvimento Humano.

PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES

·      Trabalhar no desenvolvimento de programas de treinamento para liderança CIATC.

·      Atuar no desenvolvimento e aplicação em sala de aula de treinamentos institucionais.

·      Atualização do cardápio de desenvolvimento e atualização de novos conteúdos.

·      Planejamento da agenda mensal de treinamentos institucionais.

·      Fazer os controles dos treinamentos realizados com o objetivo de gerar informações e dados e acompanhar os indicadores de desempenho do treinamento.

·      Fazer o levantamento de necessidades de treinamento para todos os níveis de cargos.

·      Ter responsabilidade na formação de multiplicadores.

·      Acompanhar e trabalhar para o cumprimento de cronogramas de treinamento técnico e de inauguração.

·      Planejar e executar toda a logística de treinamento (Coffee, Equipamentos, Apostilas, Certificados, Passaportes).

·      Fazer o controle dos custos de treinamento, com base no orçamento.

·      Buscar ferramentas para aprimoramento das técnicas de treinamentos.

·      Desenvolver parcerias para treinamentos e formação.

·      Atuar na comunicação institucional.

·      Buscar ferramentas para aprimoramento das técnicas de treinamentos.

·      Atuar na elaboração de planos de ensino para capacitações diversas e desenvolvimento de líderes.

COMPETÊNCIAS TÉCNICAS

·      Pacote Office

·      Formação Superior em Psicologia, Recursos Humanos, Pedagogia, e ou áreas relacionadas ao desenvolvimento de pessoas.

·      Conhecimentos – Designer Instrucional

·      Ferramentas de desenvolvimento de conteúdos: criação: Canva – Photoshop

·      Conhecimentos em edição de imagens, vídeos

·      Conhecimentos em LMS de treinamentos

·      Conhecimento SAP

MUITO PRAZER!

Somos um time de mais de 1500 profissionais que têm orgulho e prazer em criar e viver experiências gastronômicas marcantes e divertidas, todos os dias!

Estamos há mais de 25 anos no mercado de A&B. Somos bares, lanchonetes, pizzarias e restaurantes que trabalham todos os dias com uma só ideia na cabeça: que você tenha momentos gostosos e marcantes com a gente!